花事未了

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我觉得我应该感谢我们公司的人。

因为沟通的失误，领导被总监狠批了一顿。和我们总监共事过的人，都清楚不过总监的脾气。行业的领头真不是盖得。何况我们领导真是无缘无故都还不知道为什么就被挨了一顿训。

事后，我的确认为自己操之过急，和同事沟通有失误，因此我承认错误。当事的同事认为他有错，是他没有说清楚，以致我误会，一个劲的说是自己的不对。领导虽然电话来训了一顿，但是后来又打电话来说自己脾气急了点，又是好声好气的和我说话，希望我不要往心里去，甚至还帮我找了台阶下。

在事业在工作的初期，能有这样好的领导好的同事，实在是件很受益的事情。面对失误，谁都没有推脱，这也是公司销售团队一直能在国内保持领先的原因之一吧。和这些人共事，心里是舒坦。

而且，同事从来不在背后嚼舌根，说也是说好的，大家所以能相处的很好。

我错了，是该骂，就算我没有错，被骂骂也没什么的。毕竟，如女人要懂得给男人面子，儿女要懂得给父母面子，下属也要学着给领导面子。

不关系到其他利益的，仅仅有时候就是人之常情，互相理解一下就好的。